L’autorité

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Elle sert à coordonner et à mettre en valeur, des notions telles que le respect et la solidarité.

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Il y deux sortes d’autorités, masculine et féminine, qui se fondent dans un système éducatif et même spécialisé.

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L’autorité masculine consiste à être interventionniste et travailler dans l’urgence.

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L’autorité féminine est plus souple, plus maternante et mieux adapté à certaines situations conflictuelles.

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Il y a aussi l’autorité naturelle, qui fait un meneur, un chef.

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Il ne faut pas être autoritaire, mais le devenir, en déléguant d’une façon horizontale les tâches à accomplir.

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Il faut mettre en valeur les qualités de l’autre et non pas les siennes propres, tout ,en fondant des bases solides, qui évite tout conflit interne.

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De plus, il faut être exemplaire et s’auto discipliner, afin de permettre au groupe ou au collègue de s’harmoniser parfaitement.

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Avec tout cela, doit-on être digne de confiance ?

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